สิทธิมนุษยชน
LUKOIL ใช้นโยบายสิทธิมนุษยชน
PJSC LUKOIL ได้อนุมัตินโยบายสิทธิมนุษยชนของกลุ่มบริษัท LUKOIL ดิ เอกสาร จัดระบบระเบียบข้อบังคับที่เกี่ยวข้องที่บริษัทพัฒนาขึ้นก่อนหน้านี้ โดยคำนึงถึงข้อกำหนดและความคิดริเริ่มด้านกฎระเบียบอื่นๆ รวมถึงข้อกำหนดระหว่างประเทศ
นโยบายสิทธิมนุษยชนกำหนดสิทธิความสัมพันธ์ในการจ้างงานของพนักงาน LUKOIL Group สิทธิด้านความปลอดภัยและสุขภาพ และรับรองเสรีภาพในการสมาคมและการเจรจาต่อรองร่วมกันของพนักงาน
บทที่แยกต่างหากของนโยบายมุ่งเน้นไปที่การปฏิบัติตามสิทธิทางเศรษฐกิจ สังคม และวัฒนธรรม รวมถึงสิทธิของชนเผ่าพื้นเมืองและชุมชนท้องถิ่นในภูมิภาคและประเทศของการดำเนินงานของ LUKOIL Group ตามกฎหมายระหว่างประเทศ
ในการนำนโยบายนี้ LUKOIL สนับสนุนให้ซัพพลายเออร์และผู้รับเหมา ตลอดจนผู้มีส่วนได้ส่วนเสียอื่นๆ เคารพสิทธิมนุษยชนที่เป็นที่ยอมรับในระดับสากล
แบ่งปันบทความนี้:
-
ยาสูบวัน 3 ที่ผ่านมา
เหตุใดนโยบายของสหภาพยุโรปเกี่ยวกับการควบคุมยาสูบจึงไม่ทำงาน
-
จีนสหภาพยุโรปวัน 4 ที่ผ่านมา
ร่วมมือกันสร้างชุมชนแห่งอนาคตร่วมกัน และสร้างอนาคตที่สดใสยิ่งขึ้นสำหรับความร่วมมือรอบด้านระหว่างจีน-เบลเยียม
-
คณะกรรมาธิการยุโรปวัน 4 ที่ผ่านมา
การเคลื่อนไหวที่ไม่ค่อยเสรีแก่สหราชอาณาจักรสำหรับนักศึกษาและคนงานรุ่นเยาว์
-
สภายุโรปวัน 5 ที่ผ่านมา
สภายุโรปดำเนินการกับอิหร่านแต่หวังว่าจะมีความก้าวหน้าไปสู่สันติภาพ