รัฐสภายุโรป
ค่าแรงขั้นต่ำที่เป็นธรรม: การดำเนินการเพื่อสภาพความเป็นอยู่ที่ดีในสหภาพยุโรป
MEPs ได้รับการตั้งค่าให้อนุมัติกฎใหม่เพื่อให้แน่ใจว่าค่าแรงขั้นต่ำมีมาตรฐานการครองชีพที่ดีในสหภาพยุโรป สังคม.
รัฐสภาเรียกร้องให้มีมาตรการของสหภาพยุโรป เพื่อประกันรายได้ที่เหมาะสมสำหรับคนงานทุกคนเป็นเวลาหลายปี ความยากจนในการทำงานในสหภาพยุโรปเพิ่มขึ้น ในช่วงทศวรรษที่ผ่านมาและภาวะเศรษฐกิจตกต่ำ เช่นเดียวกับที่เคยประสบทั่วโลกในช่วงวิกฤตโควิด 19 แสดงให้เห็นว่าค่าแรงขั้นต่ำที่เพียงพอมีบทบาทสำคัญในการปกป้องคนงานค่าแรงต่ำ เนื่องจากพวกเขามีความเสี่ยงมากกว่า
ตามคณะกรรมาธิการยุโรป ข้อเสนอ สำหรับหลักเกณฑ์การปรับปรุงความเพียงพอของค่าแรงขั้นต่ำ ผู้เจรจาของรัฐสภาและสภาบรรลุข้อตกลง ในเดือนมิถุนายน MEPs จะลงคะแนนในกฎใหม่ในระหว่างการประชุมเต็มคณะในสตราสบูร์กในเดือนกันยายน
MEPs คาดหวังว่ากฎเกณฑ์ดังกล่าวจะนำประเทศในสหภาพยุโรปไปสู่การเติบโตของค่าจ้างที่แท้จริง และหลีกเลี่ยงการแข่งขันด้านต้นทุนแรงงานในตลาดเดียว รวมทั้งช่วยลด ช่องว่างทางเพศเนื่องจากเกือบ 60% ของผู้ได้รับค่าแรงขั้นต่ำในสหภาพยุโรปเป็นผู้หญิง
ค้นหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ มาตรการของสหภาพยุโรปในการปกป้องสิทธิแรงงาน.
กฎหมายใหม่ของสหภาพยุโรปเกี่ยวกับค่าจ้างขั้นต่ำมีผลอย่างไร?
ประเทศในสหภาพยุโรปจะต้องตรวจสอบให้แน่ใจว่าค่าแรงขั้นต่ำตามกฎหมายของประเทศนั้นเอื้อให้มีมาตรฐานการครองชีพที่ดี ในการพิจารณาว่าเป็นตัวแทนเท่าใด พวกเขาอาจใช้เครื่องมือเช่น:
- ตะกร้าสินค้าและบริการระดับประเทศในราคาจริง ซึ่งอาจรวมถึงกิจกรรมทางวัฒนธรรม การศึกษา และสังคม
- การเปรียบเทียบค่าแรงขั้นต่ำกับค่าอ้างอิงที่ใช้กันทั่วไปในระดับสากล เช่น 60% ของค่าจ้างมัธยฐานขั้นต้น หรือ 50% ของค่าจ้างเฉลี่ยขั้นต้น
- การเปรียบเทียบค่าแรงขั้นต่ำสุทธิกับเกณฑ์ความยากจน
- กำลังซื้อของค่าแรงขั้นต่ำ
มาตรการอื่น ๆ ที่รัฐบาลแห่งชาติจะต้องดำเนินการ ได้แก่ :
- ส่งเสริมการเจรจาร่วมกันในการกำหนดค่าจ้าง
- ปรับปรุงค่าแรงขั้นต่ำตามกฎหมายอย่างน้อยทุก ๆ สองปี หรืออย่างมากที่สุดทุก ๆ สี่ปีสำหรับประเทศเหล่านั้นที่ใช้กลไกการจัดทำดัชนีอัตโนมัติ
- บังคับใช้การตรวจสอบแรงงานเพื่อให้แน่ใจว่ามีการปฏิบัติตามและจัดการกับสภาพการทำงานที่ไม่เหมาะสม
- ตรวจสอบให้แน่ใจว่าคนงานสามารถเข้าถึงการระงับข้อพิพาทและสิทธิในการชดใช้
ค้นหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ บรรลุข้อตกลงเกี่ยวกับกฎใหม่สำหรับค่าจ้างขั้นต่ำ.
ประเทศในสหภาพยุโรปทั้งหมดจะมีค่าแรงขั้นต่ำเท่ากันหรือไม่
ไม่ แต่ละประเทศจะกำหนดระดับของค่าแรงขั้นต่ำตามสภาพเศรษฐกิจและสังคม กำลังซื้อ ระดับผลิตภาพ และการพัฒนาระดับประเทศ
ประเทศที่กำหนดเงินเดือนผ่านข้อตกลงร่วมเท่านั้น - ดูด้านล่าง - ไม่จำเป็นต้องแนะนำค่าจ้างขั้นต่ำตามกฎหมาย
เหตุใดจึงต้องมีกฎหมายว่าด้วยค่าแรงขั้นต่ำในระดับสหภาพยุโรป
ค่าแรงขั้นต่ำคือค่าตอบแทนต่ำสุดที่พนักงานควรได้รับจากการทำงาน แม้ว่าประเทศในสหภาพยุโรปทั้งหมดจะมีรูปแบบค่าแรงขั้นต่ำ แต่ในประเทศสมาชิกส่วนใหญ่ ค่าตอบแทนนี้มักจะไม่ครอบคลุมค่าครองชีพทั้งหมด คนงานค่าแรงขั้นต่ำประมาณเจ็ดในสิบคนในสหภาพยุโรปพบว่าเป็นการยากที่จะบรรลุข้อตกลงในปี 2018
ค้นพบ MEPs ต้องการแก้ปัญหาความยากจนในที่ทำงานในสหภาพยุโรปอย่างไร?.
ค่าแรงขั้นต่ำในสหภาพยุโรปตอนนี้
ค่าจ้างขั้นต่ำรายเดือนแตกต่างกันไปทั่วทั้งสหภาพยุโรปในปี 2022 ตั้งแต่ 332 ยูโรในบัลแกเรียไปจนถึง 2,256 ยูโรในลักเซมเบิร์ก ปัจจัยสำคัญประการหนึ่งสำหรับช่องว่างคือ ความแตกต่างของค่าครองชีพ.
ค่าแรงขั้นต่ำในประเทศในสหภาพยุโรปมีสองรูปแบบ:
- ค่าแรงขั้นต่ำตามกฎหมาย: กำหนดโดยกฎเกณฑ์หรือกฎหมายที่เป็นทางการ ประเทศสมาชิกส่วนใหญ่มีกฎดังกล่าว
- ค่าแรงขั้นต่ำที่ตกลงร่วมกัน: ในหกประเทศในสหภาพยุโรป - ออสเตรีย ไซปรัส เดนมาร์ก ฟินแลนด์ อิตาลี และสวีเดน - ค่าจ้างกำหนดผ่านข้อตกลงร่วมกันระหว่างสหภาพแรงงานและนายจ้าง ซึ่งรวมถึงค่าจ้างขั้นต่ำในบางกรณี .
ค้นหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการทำงานของสหภาพยุโรปเพื่อปรับปรุงสิทธิแรงงาน
- รัฐสภาต้องการรับรองสิทธิในการตัดขาดจากการทำงาน
- สมดุลชีวิตการทำงาน: กฎการลาใหม่สำหรับการดูแลครอบครัว
- Gig Economy: กฎหมายของสหภาพยุโรปเพื่อปรับปรุงสิทธิของคนงาน (อินโฟกราฟิก)
เพิ่มเติมเกี่ยวกับค่าแรงขั้นต่ำ
- ตรวจสอบความก้าวหน้าทางกฎหมาย
- การบรรยายสรุป: ค่าแรงขั้นต่ำที่ยุติธรรมสำหรับยุโรป
- ความสัมพันธ์ทางอุตสาหกรรมและการเจรจาทางสังคม - ค่าแรงขั้นต่ำในปี 2021 (ทบทวนประจำปี)
- สังคม
- โซเชียลยุโรป: สิ่งที่รัฐสภากำลังทำเกี่ยวกับนโยบายสังคม
- European Solidarity Corps: โอกาสสำหรับเยาวชน
- การจ้างงานเยาวชน: มาตรการของสหภาพยุโรปเพื่อให้การทำงาน
- MEPs อนุมัติโปรแกรม Erasmus + ใหม่ที่ครอบคลุมมากขึ้น
- European Globalization Adjustment Fund: ช่วยเหลือคนงานซ้ำซ้อน
- กองทุนสังคมยุโรป: ต่อสู้กับความยากจนและการว่างงาน
- สหภาพยุโรปปรับปรุงสิทธิและสภาพการทำงานของพนักงานอย่างไร
- การปรับปรุงสาธารณสุข: อธิบายมาตรการของสหภาพยุโรป
- อนาคตของ Erasmus +: โอกาสเพิ่มเติม
- วิธีแก้ปัญหาสำหรับการลดจำนวนประชากรในภูมิภาคของยุโรปคืออะไร?
- ยุทธศาสตร์ด้านความพิการของสหภาพยุโรปใหม่สำหรับปี 2021-2030
- Social Climate Fund: แนวคิดของรัฐสภาเพื่อการเปลี่ยนแปลงด้านพลังงานอย่างยุติธรรม
- การประสานงานประกันสังคม: กฎใหม่เพื่อความยืดหยุ่นและความชัดเจนมากขึ้น
- คนงานโพสต์: ข้อเท็จจริงเกี่ยวกับการปฏิรูป (อินโฟกราฟิก)
- การโพสต์ของคนงาน: การลงคะแนนขั้นสุดท้ายเกี่ยวกับค่าจ้างและเงื่อนไขการทำงานที่เท่าเทียมกัน
- Gig Economy: กฎหมายของสหภาพยุโรปเพื่อปรับปรุงสิทธิของคนงาน (อินโฟกราฟิก)
- สภาพการทำงานที่ดีขึ้นสำหรับทุกคน: สมดุลความยืดหยุ่นและความปลอดภัย
- การลดการว่างงาน: อธิบายนโยบายของสหภาพยุโรป
- การต่อสู้เพื่อความเท่าเทียมทางเพศของรัฐสภาในสหภาพยุโรป
- ผลกระทบของโลกาภิวัตน์ต่อการจ้างงานและสหภาพยุโรป
- ผลกระทบทางเศรษฐกิจของ Covid-19: 100 พันล้านยูโรเพื่อให้คนมีงานทำ
- สภาพการทำงานที่ดีขึ้นสำหรับคนขับรถบรรทุกทั่วสหภาพยุโรป
- Covid-19: สหภาพยุโรปต่อสู้กับการว่างงานของเยาวชนอย่างไร
- การโหวตครั้งสุดท้ายของ European Solidarity Corps
- รัฐสภาต้องการรับรองสิทธิในการตัดขาดจากการทำงาน
- วิธีที่ MEPS ต้องการจัดการกับความยากจนในการทำงานในสหภาพยุโรป
- ค่าแรงขั้นต่ำที่เป็นธรรม: การดำเนินการเพื่อสภาพความเป็นอยู่ที่ดีในสหภาพยุโรป
- สมดุลชีวิตการทำงานของพ่อแม่: กฎการลาใหม่สำหรับการดูแลครอบครัว
- รัฐสภาเรียกร้องให้มีมาตรการเพื่อต่อต้านการล่วงละเมิดทางเพศในยุโรป
- การตัดอวัยวะเพศหญิง: ที่ไหนทำไมและผลที่ตามมา
- การทำความเข้าใจช่องว่างการจ่ายระหว่างเพศ: คำจำกัดความและสาเหตุ
- วิธีที่สหภาพยุโรปจัดการกับความรุนแรงตามเพศ
- กลับไปทำงานหลังจากป่วยเป็นเวลานานหรือได้รับบาดเจ็บ (วิดีโอ)
- น้ำดื่มในสหภาพยุโรป: คุณภาพและการเข้าถึงที่ดีขึ้น
- การเข้าถึง: ทำให้ผลิตภัณฑ์และบริการในสหภาพยุโรปใช้งานง่ายขึ้น
- การจัดการภัยพิบัติ: การส่งเสริมการตอบสนองฉุกเฉินของสหภาพยุโรป
- ภัยคุกคามด้านสุขภาพ: การส่งเสริมความพร้อมของสหภาพยุโรปและการจัดการวิกฤต
แบ่งปันบทความนี้:
-
มอลโดวาวัน 3 ที่ผ่านมา
อดีตกระทรวงยุติธรรมสหรัฐฯ และเจ้าหน้าที่ FBI ให้ความรู้เรื่องคดีกับ Ilan Shor
-
การขนส่งวัน 4 ที่ผ่านมา
การรถไฟ 'เป็นไปตามแผนสำหรับยุโรป'
-
โลกวัน 3 ที่ผ่านมา
Dénonciation de l'ex-emir du mouvement des moujahidines du Maroc des allégations formulées par Luk Vervae
-
ประเทศยูเครนวัน 3 ที่ผ่านมา
รัฐมนตรีต่างประเทศและกระทรวงกลาโหมของสหภาพยุโรปให้คำมั่นที่จะดำเนินการเพิ่มเติมเพื่อติดอาวุธให้กับยูเครน